Sobre o Escritório:
Excelência construída pelo tempo. Estratégia guiada pela experiência.
Em um cenário trabalhista cada vez mais complexo e rigoroso, confiar em uma atuação generalista é um risco Há mais de três décadas, o Direito do Trabalho não é apenas uma área de atuação dentro da Advocacia Pantojo & Souza é o território de domínio.
Ao seu lado, Dra. Bruna Pantojo de Souza atua há mais de 10 anos exclusivamente na área trabalhista, com foco em soluções estratégicas para os desafios atuais das relações de trabalho.
Juntas, formam um escritório que equilibra tradição e atualidade.
Mais do que acompanhar processos, o compromisso é compreender profundamente cada realidade, antecipar riscos e construir soluções jurídicas consistentes.
Porque no Direito do Trabalho, não basta conhecer a lei. É preciso entender as pessoas, os contextos e os impactos de cada decisão.
Sua atuação é direcionada à prevenção de passivos, condução técnica de processos e posicionamento jurídico assertivo.
BRUNA PANTOJO DE SOUZA OAB/SP - 367.931
À frente dessa trajetória está a Dra. Solange Pantojo de Souza, cuja carreira foi moldada por uma dedicação contínua ao estudo e à prática trabalhista.
Com mais de 30 anos de atuação, duas especializações em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho, sua visão jurídica carrega a maturidade de quem acompanhou de perto as transformações da legislação, das relações de trabalho e do próprio Judiciário.
Sua trajetória é marcada pela consistência, pela análise criteriosa de cada caso e pela condução segura de demandas que exigem não apenas conhecimento jurídico, mas domínio da prática forense.
SOLANGE PANTOJO DE SOUZA OAB/SP - 98.926
Quais são nossas áreas de atuação?
Atuamos no ramo do Direito do Trabalho nos seguimentos:
Verbas rescisórias e desligamentos
Cálculo e cobrança de direitos pendentes para assegurar a quitação correta do contrato.
Jornada de trabalho e horas extraordinárias
Recuperação de valores sobre horas extras, intervalos e reflexos financeiros em atraso.
Formalização de relações informais para garantir o acesso aos benefícios e proteções legais.
Reconhecimento de vínculo empregatício
Acidentes e doenças ocupacionais:
Cálculo e cobrança de direitos pendentes para assegurar a quitação correta do contrato.
Assédio e violações no ambiente de trabalho:
Combate a condutas abusivas e busca por reparação por danos morais na esfera laboral.
Atendimentos
Atuamos em todo estado de São Paulo, de modo que seu atendimento pode ser feito de forma 100% online ou presencial sem prejuízo ou dificuldade.
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